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针对我市高中教师数量严重不足和英语学科教师紧缺的现状，经市招考领导组同意2006年昭通市继续采取通过考核的办法，直接到高校选聘应届毕业生充实高中教师和中小学英语教师队伍。根据《2006年昭通市高中及中小学英语教师招聘办法》，现公告如下：
一、招聘条件、范围、对象及岗位数
1.招聘条件、范围和对象
（1）具有中华人民共和国国籍，享有中国公民的政治权利，年龄在35周岁以下。
（2）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，为人师表,品行端正，具有为人民服务的思想，服从安排。
（3）具备岗位所需的文化水平和专业知识，具有相应教师岗位的教师资格，身体健康的应届（2004年—2006年）大学毕业生。高中教师必须是国民教育全日制本科及本科以上学历，具有教师资格的应届（2004年—2006年）毕业生；初中、小学英语教师必须是国民教育全日制专科及专科以上学历，具有教师资格的应届（2004年—2006年）毕业生。
2.拟招人数：市一中16人、市实验中学20人、市民族中学2人、昭阳区40人、鲁甸县141人、巧家县50人、盐津县60人、大关县20人、永善县57人、绥江5人、镇雄县150人、彝良县138人、威信县80人、水富县5人，共784人，分学科岗位数见附表《2006年招聘高中和中小学英语教师岗位计划表》，具体情况请咨询各县区教育局。
二、招聘时间、地点及要求
本次教师招聘将于2006年2月28日至3月2日在云南师范大学田家炳书院、3月6日至8日在昭通师专进行。报名时需持《身份证》、《毕业证》、《教师资格证》,毕业证、教师资格证未办理的2006年届考生须有学校证明；免冠照2张；每位考生只能填报一个岗位。
三、考核、录用
（1）本次公开招聘高中教师、中小学英语教师主要以考核为主。学校、人事局、教育局听取毕业生本人或学校有关部门介绍毕业生情况；查阅毕业生档案，到毕业生所在系、班、学生处考察该生读书期间表现；对优秀者进行面试，面试可采取交谈、提问、说课、讲课等形式，从参加面试的人员中遴选出优胜者。
（2）遴选出的优胜者分别与县区教育主管部门或市直学校签定拟用协议书，作为拟聘用人选，并在本年度8月以前持毕业证和教师资格证经体检合格后，与学校签订一年期试用合同，由人事部门和教育主管部门办理有关聘用手续。试用期满，教育主管部门对聘用人员进行考核，合格者继续聘用，不合格者解除聘用。
（3）试用期满，考核为合格及以上人员，由学校继续聘用。考核为不合格者，解除聘用，并由人事部门和教育主管部门办理有关解聘手续。
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