根据业务发展需要，建设银行将面向昆明地区（含市区及部分郊县），通过云南省人才服务中心选拔约100人，以劳务用工的形式派遣到建设银行从事网点柜面工作，现将有关信息公布如下：
　一、基本条件
　（一）年龄在25周岁以下，性别不限；
　（二）具有大学专科及以上学历，且所学为经济类及计算机等相关专业；
　（三）具备良好的个人品质和职业道德，能吃苦耐劳，无违规违纪的不良记录；
　（四）身体健康；
　（五）持昆明地区户口的人员优先考虑。
　二、选拔办法
　由云南省人才服务中心公布信息、组织报名，建设银行统一组织测试、笔试、面试、体检和岗前培训，最终确定录用人选。
　三、薪酬待遇
　劳务人员工资分为基本工资和绩效工资。基本工资第一年800元/月，第二年900元/月，第三年及以后年度1000元/月。绩效工资根据个人所在网点的经营情况和个人的工作业绩进行考核发放。同时享受相关的福利待遇。
　四、其他
　劳务人员与云南省人才服务中心签订劳动合同，并派遣到建设银行工作。对于表现特别优秀的，可以与建设银行签订劳动合同。
　五、程序安排
　（一）报名时间及地点。
　时间：2006年10月18日至25日
　地点：云南省人才服务中心三楼。
　（二）报名请提交以下材料
　1、个人应聘材料；
　2、毕业证、身份证等相关证件，验原件存复印件；
　3、免冠照片一张。
　（三）此次录用的笔试时间定于2006年10月27日,将于2006年10月26日下午四点半在云南人才市场外的橱窗里公布参加笔试人员名单;
　面试时间定于2006年10月30日-------10月31日,将于2006年10月29日下午四点半在云南人才市场外的橱窗里公布参加面试人员名单;
　体检和岗前培训，具体时间另行通知。
　本次应聘谢绝电话咨询与报名：请在简历右上角注明应聘岗位，云南省人才服务中心人事代理部将妥善保管所有材料，恕不退还，敬请原谅。
　　二○○六年十月十七日