| 转行还需脚踏实地、从头做起 |
| 昭通人才网 更新时间:2006-1-23 23:51:30 |
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问题：
尊敬的郝先生，您好！今天打开这个网页看到这儿可以咨询真是心里一亮．我也被工作前途的问题困扰好久了．
我是今年７月份毕业的计算机专业的．可是我对计算机并没有兴趣（可能因为是女孩子吧），刚毕业找工作的时候我并不想找计算机方面的，而是投了几份文秘的简历，可是很多文秘的都需要工作经验，而且我又是计算机专业的，人家看了就不想要了．后来同学跟我说，毕竟是学计算机的，还是计算机的工作比较好找点，我就改变方向，找了现在这个程序员的岗位．可是工作至今一直以来，我都不满意，我不喜欢整天坐在这儿只跟那些枯燥的代码打交道．虽然我性格算是内向的，不太善于跟陌生人打交道，但是我觉得这是我从小的生活环境培养的，我觉得我本不是这样的，我很希望能找一个能锻炼我的工作.
可是我现在改行,一没有工作经验,二人家认为我的性格不适合.我觉得其他什么都可以没有,自信是万万不可少的.我很希望能找一个让我有成就感增强我自信的工作.我的问题就是不知道怎样的工作满足我的条件,不知道改行做什么,很迷茫.以前想做文秘,因为其专业性不是很强,找其他专业性太强的肯定不行,可是工作了以后我发现很多文秘的工作类似于打杂的,我们公司就这样,不要说锻炼了,什么都学不到,我怕我也遇到这样的公司.我也想过向管理方面发展,但是总要从低层做起,我从什么做起才能向管理方向发展呢?您认为我该改行做什么呢?
我现在倾向于向人力资源管理方向发展,我会多看看这方面的书,能否给我推荐一些这方面的书,谢谢!还有,我今后找怎样的工作才能往这方面靠近呢?
谢谢你在百忙之中给我解答,希望以后还能向您请教,谢谢!
答复：
你好，首先谢谢你对我们的信任。
其实很多人都存在类似的"困扰"。 其实很多人每天都做着他们并不感兴趣的工作。特别是刚毕业不久的大学生， 对职业前途存在着逐渐摸索的过程，也是频繁跳槽的"主力军"。所幸的是你在"跳"之前， 看了看方向并开始积蓄跳过去的力量。在我们上路之前， 我们通常要确定目的地和如何达到的线路。
从你不喜欢编程和对秘书及人力资源管理工作感兴趣来看， 你很可能是属于"社交型"性格的。其长处是他们通常比较善谈、乐观、喜欢娱乐。喜欢参加集思广益式的讨论会，喜欢经常变化的项目和想法。可是，他们虽然想法和主意多，但不擅长付诸具体行动。而且注意力不能长时间集中于某一点上。
诚实地说， 你的成就感和信心可能更多地来自于外界的认可和表扬。编程这类工作，即使你做的不错，也是隐性的，间接的成绩。相对与你的耐心来说，来的也慢。而秘书可能因为用大概三分钟的时间为老板安排了一个日程表， 在第四分钟受到口头表扬。所以， 你可以考虑向市场开发， 广告创意，销售，展览会议组织等方面发展。
要当秘书就去正规点儿的大公司呀！虽说秘书一直是个引人注目的职业。工作干练、举止得体、形象优雅是秘书给我们的印象。但做一个好的秘书也不容易。我总结了"四要"；性格要外向， 工作要主动（北京人常说有眼力劲儿），办事要麻利，心眼要灵活。在大公司你甚至可以帮老板出谋划策， 有更多提升机会。
人力资源管理是一个不错的方向。但面试，招聘， 薪金，福利， 公司规定， 培训，人员评估，制定HR政策等都要求有一定的工作经验。如你是学心理或管理的还容易直接找到这样的工作。你可能需要先积累一定的工作经验，同时学习人力资源的有关课程并寻找这方面的发展机会。
关于书籍， 我建议你到招聘网的"HR管理图书"栏目看看。（http://www.zhaopin.com/Publish/HR/ViewArticle.jsp?artID=3760&lang=1）
还有想说的是不仅要"头在云端"， 还要"脚踏实地"。10个馒头的故事就不讲了。很少有直接做管理职位的。只要你有明确的目标并做出相应的努力，从底层做起对将来的管理是有益的。 职业生涯的每个阶段都是下一个阶段的基础。积累经验，不断学习， 良好设计和把握机会将使职业发展一步步接近你的目标。这一过程并不是理想的两点一线。包括目标在内，还需要我们不断的修正与提高。将来你也许是某软件公司的HR经理， 也许从秘书做到总经理助理， 从市场部员工做到BD经理，还靠你自己！
以上内容只代表我个人意见， 仅供参考。特别是性格分析方面，有不对的地方请见晾。
祝你一切顺利！ |
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